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        蘇州編制教師工作待遇如何?蘇州編制教師工資高嗎?

        來源:二一教師人才網 時間:2018-09-13 作者:二一教師人才網 瀏覽量:

        蘇州編制教師工作待遇如何?編制教師工資高嗎?

        今天,小編就帶大家一起來看看,了解一下蘇州在編教師的工資到底有多少!有什么可以值得我們參考的!

        我們先來看一下蘇州編制教師的工資由什么組成的。

        【教師的收入】  

        教師收入由:基本工資、教齡工資、績效工資、特優津貼等構成。   

        1.基本工資:教師按照教師資格定:小學教師3000元,初中教師3500元,高中教師3800元,大專教師4100元,大學教師4500元。(隨國民經濟增長)   

        2.教齡工資(含工齡):每年60元,隨著教齡增長。工齡工資的實行這不僅是對老教師的照顧問題,更重要的是鼓勵終身從教的思想,有利于教師隊伍的建設和教師隊伍的穩定。   

        3.課時工資.課時補貼按照實際上課按勞取   酬原則;主要是鼓勵教師多代課,特別是年輕教師精力充沛,他們多代課,并得到應有的報酬,不僅是心理的安慰,也是對他們的鼓勵  

        4、績效工資:學期和學年獎金(取代職稱工資)。這部分獎金,只能占工資的10%左右。大家推薦競比實績,每學期學年評,不終身制。每個老師積極努力年年有希望。主要是激勵工作出成效,優質優得,不僅要激勵多代課,更要激勵上好課。   

        5、特優津貼:全體教師公認的特別優秀教師,無名額限制,縣市以上部門高標準考核認定,象領國務院津貼領 

        市政府津貼,不終身制。主要是對那些在教育教學工作在有特殊研究成果,并得到很好的推廣,對一所學校或一個地區的教育有一定的影響作用的教育及教學方法,可根據影響范圍的大小確定等級,或者說是以國家及,省級,地市、縣確定不同的標準,使那些有才華的教師得到應有的報酬,真正起到激勵作用。   

        6、山區補貼:農村和邊遠地區的教師,另外給與補貼,應該是工資35%。正如國家干部下鄉補貼,越偏僻地區,補貼越高,不終身制,離開就沒有。


        然后蘇州編制教師的工資大概有多少呢?拿到手有多少錢呢?我們一起來看看網友們的回答!

        網友1:公積金一開始加起來1300,工資主課語文,一開始到手4500,后來園區給加過一次,到手變成5500,公積金不變。目前是到手已經減少了,公積金加到1800了。然后每年會有年終獎,新老師一到兩萬,不超過2萬,基本情況就是這樣。


        網友2:新老師一開始到手5200左右,公積金1300,其實也夠用了,一年后就會是5800,公積金1800,也還可以


        網友3:我愛人去年評上了優秀,現在一個月到手6200左右,公積金1800;有編制的一個月到手5100左右,公積金4200


        網友4:吳中區城南某小學普通教師也是2016年考進編制的教師 本人公開一下自己的到手工資和公積金狀況:每月拿到手 現在4680 公積金1660


        網友5:昆山當老師 認識幾個有編制的大概是年薪到手8~10萬(我在周邊小鎮),市里肯定高一些,所以到手10萬上下是沒跑的,工資高交的社保和基金肯定多,綜合18萬應該是差不離的


        網友6:張家港小學教師待遇,剛進去的正式編制的沒有職稱的大概八九萬,初級職稱再漲個葛萬把,中級職稱還要漲萬把,到了副高厲害了一下子能漲3-5萬,當然還跟績效掛鉤,跟你帶的班級掛鉤,跟職位掛鉤


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